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长沙市科学技术协会基层组织建设年工作考评

发布时间:2013-02-12   作者:本站编辑   来源: 本站原创   浏览次数:128 次

单位(盖章):中共长沙市科学技术协会总支部委员会

项目

具体要求

分值

计(扣)分办法

自评分

考核分

加强组织领导情况
13分)

1)党委(党组)重视党的基层组织建设,把抓党建与抓业务有机结合起来,定期研究基层党建工作,出台指导性意见,按照有关规定解决党建工作机构设置、人员编制、经费等问题。

5

  党委(党组)每年研究基层党建工作不少于1次,没有研究的此项不计分。其它未达到规定要求的酌情扣分。

 5

 

2)基层组织建设年工作列入党委(党组)年度工作要点,有基层组织建设年实施意见(方案)、有专题部署。

4

  未下发实施方案,没有进行工作部署的分别扣2分。其它未达到规定要求的酌情扣分。

 4

 

3)推动党员领导干部办好基层党建工作联系点,党委(党组)领导班子成员每人联系一个村、社区、企业或本系统基层单位。

4

  党委(党组)领导班子成员没有建立基层党建工作联系点的,此项不计分;其它未达到规定要求的酌情扣分。

 4

 

组织提升工程(14分)

4)严格按照规定程序和分类定级标准,对基层党组织进行分类定级。

5

  未制定分类定级实施方案的扣1分;基层党组织未进行分类定级的,此项不计分。

 5

 

5)推进晋位升级,按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,扎实做好整改提高工作,努力使每一个基层党组织在原有基础上都有新的提高。

5

  未建立晋位升级目标管理工作台帐的扣1分;未进行晋位升级专项承诺的扣1分;党组织晋位升级率未达到标准的酌情扣分。

 5

 

6)科学设置基层党组织,党的组织体系健全,隶属关系明确,工青妇组织完备。按规定配齐配强党务干部,班子配备合理,如期换届。

4

  机关基层党组织未按期换届的扣1分;未按要求建立群团组织的扣1分。其它未达到规定要求的酌情扣分。

 4

 

保障强基工程(13分)

7)党组织活动经费有保障,并形成正常增长机制。

4

党组织工作经费不能满足正常工作需要的此项不计分。其它未达到规定要求的酌情扣分。

 4

 

8)党组织活动有阵地。具备条件的党组织要有固定的办公和活动场所。有活动场所的重点看场所建设是否规范。

4

具备条件而没有固定活动场所的扣2分;场所内未建立相应制度的扣1分。

 4

 

9)完善“1+5”党建信息管理平台及时更新党员和党组织信息,确保党员管理系统更加准确便捷。

5

党员信息未及时更新、党组织隶属关系变更、班子民主生活会、党员民主评议、党组织换届等重大事项未及时跟踪录入的发现一处扣0.5分。

 5

 

骨干培养工程     14分)

10)选优训强基层党组织带头人,及时调整不胜任现职的党组织负责人,组织基层党组织书记开展培训,基层党组织书记的选拔、教育、监管和服务机制建立健全。

5

机关党组织负责人参加市直机关工委组织的培训少于一次的扣2分;未组织十八大精神专题学习的扣2分。

 5

 

11)着力推进机关干部培训。通过专题培训、外派学习、学历教育和远程教育课堂等方式,促进机关干部能力提升。

4

全年无开展党员干部教育培训活动的计划或方案的扣1分;没有开展活动的扣2分。

 4

 

12)做好发展党员工作,严格执行发展党员培训制、票决制、公示制、审查制和责任制,加强党员教育培训,经常组织党员开展主题实践活动。

5

发展党员无计划,程序不规范,材料不齐全的,每例扣0.5分;入党积极分子培训、预备党员轮训未按上级要求落实的,每例扣0.5分。

 5

 

阳光关怀工程 (9分)

13)加大困难党员帮扶力度。“长沙市困难党员慰问帮扶专项资金”和“困难党组织党员教育经费”落到实处。建立困难党员台账,广泛开展结对帮扶,建立健全党内激励关怀帮扶机制。

5

未建立困难党员台账、救助资金发放未到位的扣2分,未开展结对帮扶的扣2分。

 

 5

 

14)定期分析党员干部队伍的思想状况和动态,认真开展谈心交心活动,有针对性地做好思想政治工作,党员干部队伍思想状况稳定,精神面貌好。

4

未开展与党员谈心交心活动的扣1分;机关党组织有党员因违法违纪被处分的每例扣2分。

 4

 

制度规范工程    14分)

15)建立基层党组织书记“双述双评”(向上级党组织述职并接受评议)制度,组织所辖基层党组织书记围绕开展基层组织建设年进行述职评议。

5

机关党组织负责人未向工委报告年度工作的,此项不计分。其它未达到规定要求的酌情扣分。完成

 5

 

16)促进创先争优长效化常态化,认真落实中央关于党员承诺践诺、“三亮三比三评”、基层党组织晋位升级等方面的长效机制,每个基层党组织至少建立一项务实管用的制度。

5

所属支部建立长效机制少于一项的扣2分。

 5

 

17)建立健全“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、“一会四评”、党务公开制度

4

未建立相关制度的,扣1分;“三会”和“一课”全年分别少于4次的,每少一次扣0.5分;没有开展民主评议党员、没有进行党务公开的,每项扣1分;其它未达到规定要求的酌情扣分。

 4

 

党群连心工程  13分)

18)推动党员干部直接联系服务群众,深化拓展机关干部“走访群众听民声,深入基层解难题”等作风建设主题活动,建立健全领导干部调查研究、干部住村(社区)入户、结对帮扶、领导干部接访下访等制度。每个机关和事业单位结对帮扶一个村、社区、困难企业等不同类型的基层单位。

5

未建立相应制度的扣1分;没有作风建设主题月活动方案的扣1分;没有开展活动的扣2分。

 5

 

19)深入开展城乡结对共建。深化“一推行四公开”等城乡结对共建的有效载体,建立完善民情台账、代理服务、调查督办等制度

5

以“一推行四公开”工作为平台,没有围绕“三共三构建”签订“共建协议”的扣2分;没开展活动的扣2分。

 5

 

20)积极引导党员学习雷锋。在窗口服务单位深入开展“学习雷锋好榜样、服务群众争先进”或者“争创群众满意窗口”活动,全面深化党员承诺制、设岗定责、结对帮扶和党员志愿服务,组织广大党员积极争当雷锋精神传人、弘扬社会文明新风。评先推介一批在学雷锋活动中涌现出的先进基层党组织和优秀党员。

3

党团员志愿者注册人数少于80%的扣1分;每名志愿者参加志愿活动少于10次或者少于48小时的,每例扣0.5分。

 3

 

推进基层党建工作创新情况(10分)

21)积极推进基层党建工作创新,认真总结推广基层创造的成功做法和经验,本系统基层党建工作有亮点、有特色、有影响。

10

本单位基层党组织本年度获得省级以上专项表彰的,获得中央、省委领导同志批示肯定的、或者党建工作经验和做法在省级以上刊物上刊载推广的,本项计满分。基层党组织获市级表彰或者党建工作经验和做法在市级以上刊物上刊载推广的每项加2分。基层党组织获工委表彰或者党建工作经验和做法在工委以上刊物上刊载推广的每项加1分。同一内容获多次推广或刊载的不重复计分,以级别最高的为准。总计最多加10分。

 6

 

总分合计

 96

 

说明:1、本细则由各机关党组织自查自评后,填好各相应的“自评分”和自评分的“总分合计”,作为“自查评分表”,于1220日前上报市直工委组织部。 2、报送时应填写机关党组织名称并加盖公章。

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